对于药品包装行业来说，2022年着实是一个不平凡的年份。在这一年，药品包装行业不仅面临着用工荒、人工和原辅材料成本急速攀升、绿色盛行等外部环境的新变化，还应对着来自上游药品行业新政策推行下的无形压力与间接影响，如新版GMP的实施、基本药物采购制度的推广、药品电子监管制度的施行等。

      同时，药品包装行业在发展过程中的“短板”也开始日益凸显，如自主创新能力弱、标准化体系缺失、中低端产品低水平重复等。药品包装行业不断受到多方“挑衅”，顿时陷入重围，“价格战”、“微利时代”即将在药品包装行业上演。面对严峻的外部环境，以及急需完善的内部条件，药品包装行业不能坐困愁城。在这个新旧五年计划交替的关键时期，我们欣喜地看到，药品包装行业正在尝试利用新技术、新理念、新标准等来武装自己，以创新为战略，通过调整产品结构、优化产业结构，不断变换“战术”，以求占领新的“领地”。     
   
      首先，面对外部环境的新变化，药品包装企业应加倍苦练“管理内功”，如原辅材料采购管理、人力资源管理、生产现场管理等，而节约就是“秘诀”。药品包装企业通过对各个环节实现精益管理，不管是人工成本的节约，还是原辅材料的节约，都会为其带来新的利润增长。         

      在节约的同时，药品包装企业还应主动倡导绿色环保的理念，除了生产过程中的节能低碳外，积极开发环保可降解的药包材成为当务之急。其次，面对上游医药行业新政策推行的压力，处于从属地位的药品包装行业虽无话语权，但可以将这种压力转换为提升企业自身竞争力的动力。       
   
      如药品电子监管制度的施行虽不是药品包装行业所乐见的，但其已经成为行业必须遵守的“游戏规则”，那么药品包装行业就必须重新制订一套能赢取市场的“攻略”。当前，虽然药品包装行业可能成为药品电子监管制度下最终的“受压方”，但随着药品电子监管码设备的不断完善，以及药品包装企业的持续探索，一些新技术、新设备、新理念必将陆续问市。       
 
      最后，面对自身发展的“短板”，药品包装企业应注重日常积累，坚持创新理念，敢于运用新技术、新理念不断完善自我，如较为流行的风险管理就可以很好地运用在药品包装研发过程中，从而降低药品包装的研发风险，提高药品包装的研发质量，目前一些药品包装企业已经开始尝试对这方面的深入研究。         

      当然，在补齐“短板”的同时，药品包装企业还应积极发展自己的优势，稳固基础，为赢得未来更好的发展做好充分准备。2022年即将进入尾声，“十二五”的号角声也已经吹响，相信，整装待发的药品包装行业定能突破重围，迎来新的发展。